前世—7、表态

前世—7、表态

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如果没有这个竞争对手的刺激，或许我也不会这么坚决的做出志在必得的选择。半个运动员出身的我，骨子里还是有着争强好胜、不甘示弱的特质。一个人奔跑往往心不在焉，但是一旦在跑道上有了对手，无论他们多么强大，我一定会努力超越，直至终点。现在看来，这种特质并不是优点，而是一种心理上的障碍，是致命的人格弱点。

事不宜迟，经过一夜的思考和准备，Z处找完我的第二天，我就拿着一份起草好的材料来到了主管局长的办公室。这次我是有备而来，目光笃定，言语真诚，简要地汇报了一下材料里涉及的工作后，就把交流的重点转移到了这次晋升的问题上。利用说话的间隙，我主动递给Z局一支烟，这个举动似乎有点出乎领导的意料之外，Z局先是愣了一下，然后微笑着自己用打火机点燃，深深的吸了一口。这一次，Z局一改上次谈话的深藏不露，直截了当地切入主题：“你们单位的副主任年底就退了，这么大的单位，业务和人员结构都很复杂，为了不影响工作，局里想马上提拔一位年轻干部接任，我推荐了你，你有什么想法吗？”听完Z局轻描淡写说完的话，我心里有种说不出的情绪，多少人梦寐以求的人生愿望就这样降临到我的头上，除去兴奋激动外，最多的还是感激，这种知遇之恩真的是难以为报。我稳了稳心神，带着诚恳的语气回答：“我一定不辜负领导的信任。”Z局对我简洁明了的表态很满意，又接着说：“当然，这只是我的推荐，最后还要看局党组的意见。”我站起来毕恭毕敬的说：“无论结果如何，领导的知遇之恩我一定没齿难忘。”Z局笑了笑，不紧不慢的说：“我可不图你的感激，马上退休了，只想站好最后一班岗，争取把你扶上马再送一程，再说你的能力是有目共睹的，一切都是你努力的结果。”我赶忙不假思索的回答：“感谢领导的栽培。”Z局摆摆手继续说道：“提拔任用干部非同小可，组织上要仔细考察遴选，所以过程会长一些，等待过程中会比较煎熬，你不能急于求成。”我点点头，又递给Z局一支烟。Z局接过烟点燃，总结性的说：“另外，现在都是人情社会，做事情不能太清高，各方面的关系和利益都要顾及，特别是你们本单位的领导和同事。”我听后表示谨记在心。

现在，每当回忆起当时的这个场面时，我都想对Z局说声对不起，实在是愧对了领导的信任，辜负了领导的殷切期望。

该表达的都表达完，我起身告辞，Z局把我送到办公室门口，低声说：“我最后提醒你一句，不要太乐观，据我所知你单位还有别的同志毛遂自荐，有竞争是好事，再说也符合民主测评的程序，不过你要心里有数，别大意失了荆州。”我心领神会的点点头。

既然两位领导都一再的提醒，我也就不能再掉以轻心、不加重视了。这次正式表态过后，本着“战略上藐视，战术上重视”的指导思想，按照Z局的指点，我开始了谋划运作。首先是确定竞争对手。作为局领导的Z局肯定不会违反组织原则告诉我，我的老领导Z处也只是点到为止，处事圆滑的他也未必能透露具体信息给我，再打听就显得自己幼稚无能了。到底是谁呢？我开始在脑子里逐一排查身边符合晋升条件的同事，经过反复琢磨，这个对手的形象在我的心里慢慢清晰起来。

虽说这个竞争对手不具备什么硬实力，但也算比较难缠的对象了，因为这是一个女人。子曰：“为女子与小人难养也”，我的心里有点后怕，庆幸自己发现及时，不然就酿成大错了。

既然选择好了方向，那就只有向着目标义无反顾的前进了，这是我的长项。此时此刻，我的心里已经没有任何顾虑，眼中只有那个貌似毫无还手之力的对手。